Prema Izvještaju o radu Komisije za žalbe, državni službenici se najčešće žale na odluke o disciplinskom postupku 100 ili 14,08 odsto, potom na odluke o izboru kandidata – 97 ili 13,66 odsto, kao i na rješenja o raspoređivanju – 97 ili 13,66 odsto.
Na kraju izvještajnog perioda, ostalo je neriješeno 43 predmeta, i to tri predmeta koja su se nalazila na postupanju kod prvostepenih organa, dok je u radu kod Komisije ostalo 40 predmeta, s obzirom da se čekalo na kompletiranju istih, zbog nedostatka potrebnih spisa neophodnih za odlučivanje.
-Visok procenat poništenih prvostepenih rješenja u izvještajnom periodu ukazuje na potrebu kontinuiranog sprovođenja obuka službenika koji vode upravni postupak i pripremaju prvostepena rješenja kao i preduzimanja drugih aktivnosti na jačanju administrativnih kapaciteta u ovoj oblasti. Ovo naročito imajući u vidu da od 1. jula 2018. godine počinje da se primjenuje nov Zakon o državnim službenicima i namještenicima, koji donosi brojne novine u ovoj oblasti – kaže se u Izvještaju.
U izvještajnom periodu Upravni sud Crne Gore je Komisiji za žalbe dostavio 211 tužbi, sa zahtjevom za davanje odgovora na tužbu i dostavljanje spisa predmeta, što je i urađeno u svih 211 predmeta.
-U izvještajnom periodu Upravni sud je odlučio u 214 predmeta, na način što je u 131 predmetu ili 61,21 odsto tužbu odbio kao neosnovanu, u 1 predmetu ili 0,47 odsto tužba je odbačena, a u šest predmeta ili 2,80 odsto postupak je obustavljen, dok se u jednom predmetu ili 0,47 odsto tužena obavezuje da naknadi troškove spora, a u 75 predmeta ili 35,05 odsto predmeta poništena su rješenja Komisije – zaključuje se u Izvještaju.
izvor:portalanalitika.me