Ponedjeljak, 6 Maja, 2024
Rubrika:

Kroz dijalog sa sindikatima do najboljih rješenja u zdravstvu

Na sastancima je dogovoreno da predstavnici sindikata u pisanoj formi dostave  predloge za unapređenje položaja zdravstvenih radnika, ali i da budu slobodni i ukažu na mogućnosti i modele napretka zdravstvenog sistema kroz primjere sa kojima se svakodnevno susrijeću u radu

Konstantnim dijalogom i uvažavenjem sugestija sindikalnih organizacija iz oblasti zdravstva možemo zajedno graditi sistem koji će počivati na uzajamnom povjerenju sa posebnim ciljem vraćanja povjerenja u zdravstvenu zaštitu po mjeri građana, ali i zadovoljnog i motivisanog zdravstvenog radnika. To je zajednički zaključak nakon niza sastanaka koji su danas , na inicijativu ministra zdravlja, dr Vojislava Šimuna, održani u Ministarstvu zdravlja sa gotovo svim predstavnicima sindikata.

”Riječ zdravstvenih radnika i svih zaposlenih u zdravstvu itekako će se uvažavati. Njihovi zahtjevi neće biti samo mrtvo slovo na papiru niti će  čekati na ispunjenje do beskonačnosti. Ministarstvo zdravlja je vaša kuća i što se mene i mog tima tiče, kucate na otvorena vrata za sve predloge koji vode napretku zdravstvenog sistema i napretku struke. Vlada u ovom u sazivu pruža punu podršku za sve dobronamjerne predloge koje dolaze od sindikalnih i strukovnih tijela” poručio je ministar Šimun.

Predstavnici sindikata upoznali su ministra zdravlja sa određenim manjkavostima sadašnjeg Granskog kolektivnog ugovora za zdravstvenu djelatnost i načinima za njegovo unapređenje kroz nekoliko značajnih predloga, koji će biti razmotreni u naskorijem periodu.

Takođe su ukazali na modele poboljšanja položaja zdravstvenih radnika u društvu te nelogičnosti prilikom određivana koeficijenata za angažmane specijalista i supspecijalista, posebno u dijelu ukidanja nadoknade za dežurstva.

Tokom susreta je bilo riječi o modelima povećanja zarada srednjem i višem medicinskom kadru,kao i nemedicinskom osoblju koji je ostao uskraćen za  veće koeficijente poslednjim GKU.

Sagovornici su se saglasili i da sistemi kontrole u svakoj zdravstvenoj ustanovi, kao i odgovornost menadžmenta moraju biti na mnogo većem nivou te da moraju postojati mehanizmi koji će odvojiti rad od nerada, a da odgovornost za dužnost koju obavlja mora pratati svakog zaposlenog u zdravstvu.

Tokom razgovora poseban akcenat stavljen je na bezbjednost na radu s obzirom na česte napade na ljekare i medicinsko osoblje tokom obavljanja dužnosti.

Unapređenje i povezivanje informacionih sistema na svim nivoima zdravstvene zaštite u cilju lakšeg protoka informacija i jednostavnijeg i bržeg  kretanja pacijenta kroz sistem takođe je jedna od tema koje su bile zastupljene tokom razgovora sa ministrom .

Na sastancima je dogovoreno da predstavnici sindikata u pisanoj formi dostave  predloge za unapređenje položaja zdravstvenih radnika, ali i da budu slobodni i ukažu na mogućnosti i modele napretka zdravstvenog sistema kroz primjere sa kojima se svakodnevno susrijeću u radu.

U odvojenim sastancima, ministar Šimun sa saradnicima, razgovarao je danas sa predstavnicima Samostalnog sindikata zdravstva Crne Gore na čijem je čelu dr Mihajilo Babović, Sindikalnom oragnizacijom Kliničkog centra Crne Gore kojom rukovodi Nebojša Radonjić, Sindikatom izabranih doktora na čelu sa dr Igorom Ljuticom, kao i predstavnicima Sindikata doma zdravlja Glavnog grada i Novog granskog sindikata ”Prima”.

Najnovije

Najčitanije

Povezano

Komentari

Subscribe
Notify of

0 Komentara
Inline Feedbacks
Pregedaj sve