Na sjednici koja je održana 06. aprila 2023. godine, Vlada Crne Gore dala je saglasnost na izmjene kolektivnog ugovora Željezničke infrastrukture Crne Gore.
“Predloženim izmjenama kolektivnog ugovora, zarade zaposlenih u ovoj firmi biće uvećane od 20 do 30 odsto, čime će se znatno poboljšati materijalni položaj zaposlenih, a takođe motivisaće se novi kandidati da se javljaju na oglase za zanimanja pretežno uske specijalnosti, odnosno radi se o zaposlenima koji brinu 24 časa dnevno o bezbjednosti željezničke infrastrukture i saobraćaja na javnoj mreži pruga Crne Gore”, saopšteno je iz Ministarstva kapitalnih investicija.
Problem niskih zarada i odliva stručnog kadra iz ove firme Ministarstvo kapitalnih investicija je prepoznalo kao problem koji treba urgentno rješavati i kroz budžet za 2023. godinu stvoreni su uslovi za uvećanje zarada.
“Uvećanje zarada u Željezničkoj infrastrukturi je nastavak kontinuiranih aktivnosti Miistarstva kapitalnih investicija na poboljšanju ukupnog stanja na željeznici”, kazali su iz MKI.
Iz tog resora podsjećaju da je, u posljednja četiri mjeseca uvećan tekući budžet infrastrukture za više od 50 odsto, subvecije u prevozu putnika za 300.000 eura, da su opredijeljena značajna sredstva za sanaciju slabih tačaka na barskoj pruzi i da je obezbijeđen kredit od 11 miliona eura za nabavku mehanizacije za održavanje pruga i nabavku opreme za pomoćni voz.
“Za očekivati je da se narednom periodu usvoje izmijenjeni kolektivni ugovori preostala tri privredna društva iz željezničkog sektora, usklađena sa nedavno usvojenim Opštim kolektivnim ugovorom i Zakonom o zaradama zaposlenih u javnom sektoru, a u cilju poboljšanja materijalnog statusa svih zaposlenih na željeznici”, ističu iz MKI.
Pored kontinuiranih napora ministarstva kapitalnih investicija da kroz budžetska sredstva u EU fondove stvori uslove za nastavak modernizacije i rekonstrukcije željezničkog sektora u svim segmentima, kako su istakli, veoma su važni i uslovi rada i zarade zaposlenih, kako bi se spriječio odliv stručnih kadrova i stvarala baza zaposlenih koji će svojim znanjem direktno uticati na unapređenje postojećeg poslovanja, kao i na budući razvoj ovog veoma važnog sektora za državu Crnu Goru.